15.평균임금의 개정이란


 

장기요양자나 연금수급자의 경우 재해당시의 평균임금을 기초로 하므로 장기간 요양을 하거나 연금을 받는 경우 물가와 임금이 계속적으로 오르는데도 보험급여액는 고정되어 있어 산재근로자나 유족이 손해를 보는 폐단을 시정하기 위하여 일정한 경우에 평균임금 개정을 인정하고 있습니다. 같은 사업장에서 일하는 동종 근로자의 통상임금이 5%이상 오르거나 내리는 경우 평균임금도 같은 비율로 증감시켜 보험급여를 지급하는 제도입니다. 평균임금의 개정은 피재근로자나 수급권자가 평균임금증감신청서에 임금변동을 확인할 수 있는 동일직종근로자의 임금대장을 첨부하여 근로복지공단 관할지사에 제출하면 됩니다.


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