7.특별연장제도와 개별연장제도란


 ①특별연장급여:특별연장급여는 98.2.20개정 노동법에서 신설된것으로 실업의 급격한 증가 등으로 특단의 대책이 필요한 경우 노동부장관이 그 시행 여부를 결정하는 것으로 노동부는98년 7월15일부터 99년 1월 14일 사이에 급여가 만료되는 실직자에게 기존급여의 70%를 최대60일간 더 연장하여 지급하기로 결정하였습니다. 단 5천1백10만원 이상의 퇴직금을 받는 사람은 제외 됩니다.

 ②개별연장급여:개별연장급여는 수급자격자중 재취직이 특히 곤란하다고 인정되는 자에 대해서만 지급되는 것으로 노동부장관이 지정고시한 업종에서 실직한 후 소정급여일수가 종료될 때까지 재취업 가능성이 없고 직업훈련도 받기 곤란한 자를 대상으로 관할지방노동관서장이 결정하여 실업급여를 최대60일간 더 연장하여 지급하는 제도입니다. 이는 수급자격자의 신청에 의해 지급되는 것이 아니며, 연장기간 동안에는 실업급여액의 70%를 지급합니다.


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